Serviços

Cultura & Comunicação

Define e põe em prática planos de comunicação tendo em conta a estratégia organizacional, fomentando dinâmicas e experiências de elevado impacto que promovem a visão, missão, valores e cultura da organização.
A metodologia utilizada concilia a cultura institucional ou a sua mudança, reforçando os aspetos humanos tanto formais como emocionais.

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Formação & Desenvolvimento

Os programas de formação e desenvolvimento pretendem levar os recursos humanos ao nível seguinte da sua aprendizagem, utilizando técnicas, vivências experienciais, dinâmicas e metodologias capazes de fortalecer e modificar, comportamentos, hábitos e crenças, alinhando os recursos humanos à estratégia e cultura da organização.

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Talent & Assessment

Encontramos os melhores talentos para a sua organização e permitimos que os mesmos tenham oportunidades de desenvolvimento interno, desenhando planos de progressão, de mobilidade, de sucessão, de contratação e de avaliação.

Em função das necessidades de cada empresa desenvolvemos projetos na área comportamental em equipas.

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Inovação & Tecnologia

Fomentamos a inovação que permite levar ao sucesso da organização, utilizando a nossa metodologia de forma colaborativa e digital.
A cultura digital está cada vez mais instalada nas gerações atuais, levando à possibilidade da utilização de tecnologias digitais RH que promovem os recursos humanos.

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O que alguns dos nossos clientes dizem

“Adorei esta dinamica, foi deveras útil e espero termos mais experiências destas com a e-Estratégico. Foi sem dúvida uma mais valia e recomendo a mesma.” “Obrigado pelo “OPEN MIND” e transmissão de conhecimentos. As ferramentas foram muito úteis.”

coaching
Talenter™ Equipas Talenter

“A Oracle tem-me proporcionado excelente formação, e por isso conheço as melhores empresas nestas áreas e posso dizer que há mesmo muito poucas! Considero que esta formação na área de ‘Liderança e Coaching’ está no Top nacional. Parabéns!”

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Oracle Diretora Oracle

“As técnicas utilizadas nos Workshops conseguiram trazer bom relacionamento à equipa. Obteve sucesso em estabelecer missões colaborativas entre todos. Conseguiu-se um ambiente mais respeitoso, com a mistura certa das atividades. Obrigado.”

coaching
GOV.UK Diretora GOV.UK

“As sessões de Coaching Estratégico orientaram-me MUITO, a identificar recursos internos quando me conduzia a novas percepções e escolhas. Obrigada por ajudar-me a resgatar sentimentos que estavam adormecidos ou sufocados. Foi uma experiência inesquecível e reveladora.”

coaching
SEBRAE Consultora Corporativa, SEABRAE Brasil.

“O Programa Especial de Coaching Estratégico® para Executivos Lideres, permitiu à equipa de diretoras, melhorar a sua comunicação e resultados. A e-Estratégico conseguiu o dinamismo necessário dando-nos técnicas de feedback e de avaliação, para atuar melhor em equipa e com o cliente.”

coaching
SEPHORA Diretora SEPHORA

Sobre Nós

Somos uma Empresa de Consultoria Estratégica para a Gestão de Talento.
Líder de mercado, com a metodologia Coaching Estratégico®. Atuamos nas empresas de forma a definir e a implementar as melhores práticas de Cultura Organizacional e Comunicação.

Os nossos serviços estão nas áreas de Assessment, Retenção de Talento, Desenvolvimento de Competências, Formação, Inovação e Tecnologia RH.

A metodologia em Coaching Estratégico® coloca-nos numa forte posição de mercado junto dos nossos clientes, cujos CEO’s sabem que os seus colaboradores são a chave principal para o sucesso.

Consideramos que o capital humano é o centro das organizações. Os nossos profissionais certificados, aplicam a metodologia transversalmente nas empresas no sentido do desenvolvimento de cada colaborador, equipa e organização.

A certificação DGERT confere à e-Estratégico, o reconhecimento de qualidade no mercado nos procedimentos e práticas para uma formação certificada.

Acreditamos que os resultados vêm de EQUIPAS ÁGEIS, MOTIVADAS E COESAS !

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