recrutamento e coaching estratégico

Recrutamento e Coaching Estratégico®

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Recrutamento e Coaching Estratégico: Num mercado competitivo como o atual, os processos de recrutamento e seleção têm uma missão: encontrar profissionais que, além de qualificados tecnicamente, estejam alinhados com a cultura, missão, visão e objetivo das empresas. Este processo torna-se essencial para o sucesso das empresas nos mercados atuais, por isso a área do recrutamento […]

Seleção de Futuros RH

Suporte ao Processo de Seleção de Futuros RH

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Este serviço disponibilizado pela e-Estratégico ocorre previamente ao processo de seleção dos candidatos numa organização, de forma a assegurar que as características e competências do Talento que se procura, sejam claras e possam estar alinhadas com a empresa, chefia e respetiva cultura. A metodologia utilizada, é complementar a todo o processo de recrutamento desde o […]

Coaching Estratégico Skills

Team Dynamics – Coaching Estratégico Skills

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As empresas que adotam práticas de talentos mais ágeis, investem em aprimorar as competências de coaching dos seus gestores e lideres. Ter conhecimentos de Coaching Estratégico Skills é considerado central para que nos dias de hoje se alcance sucesso profissional. O papel do gestor distanciou-se da gestão dos colaboradores e da tarefa complexa de promover […]

Programas de Coaching

Coaching Estratégico® para Equipas Executivas

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Programas de CoachingProgramas de Coaching. “Os Conselhos de Administração não escolhem diretamente a cultura da empresa, eles influenciam a escolha da cultura escolhendo o CEO. Os conselhos também modificam o sucesso eventual da cultura reforçando-a ou minando-a por meio da sua abordagem ao enfrentar os desafios juntos e estabelecendo uma ligação emocional com a equipa executiva.”Comece […]

Coaching Continuo

Processos de Coaching Continuo nas Organizações Futuras

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Os gestores e lideres das organizações futuras serão os responsáveis pelas grandes mudanças e direção das organizações nos mercados competitivos, assim como, de prepararem e desenvolverem novos lideres, de diferentes gerações e culturas. Estes gestores e lideres têm agora, o grande desafio de desenvolverem skills de coach e de virem a aplicar processos de coaching […]

Recrutamento

A Nova Tecnologia de Recrutamento RH e os Novos Recrutadores

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O que deve saber sobre os desafios para 2018 na área de recursos humanos e mais especificamente na área do recrutamento.Algumas empresas incluíram no seu trabalho diário do departamento de recursos humanos, o foco na experiência do colaborador de forma integrada, considerando os atributos da motivação, engagement, bem-estar e alinhamento dos colaboradores. Ter em conta […]

Acelere o Processo de Mudança e Aumente a Agilidade na sua Organização

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(Artigo publicado na RHOnline)As organizações que pretendem estar no mercado daqui a dois anos necessitam de uma visão estratégica forte e de acelerar o seu processo de mudança. Necessitam de programas de gestão de mudança alinhados com a cultura organizacional.Não basta desmaterializar, simplificar e otimizar processos de trabalho, se os mesmo não forem acompanhados por […]

Cibersegurança e Comportamento Humano

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A Importância da Área de RH na Cibersegurança da Organização(Artigo Publicado na Revista Human ed. Outubro)Nesta era digital a segurança e a proteção da informação são um ponto central e a ter em conta dentro das organizações, hoje e durante uns bons próximos anos. Ao serem desenhadas novas arquiteturas de segurança dos sistemas de informação […]

Qual o papel da formação no alinhamento do talento à cultura organizacional e de que forma pode contribuir para o sucesso da empresa?

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(Publicado na Revista Pessoal Setembro/Outubro 2017 e no Empreendedor.com)É fundamental nos mercados competitivos que as organizações tenham uma cultura forte, pois é uma cultura forte que fortalece a identidade organizacional, trazendo o cunho pessoal para o negócio, reforçando valores, princípios, marcas e diferenciando iniciativas.  Neste contexto, a identidade de uma organização é tão importante que […]

Recrutamento

A sua Empresa é Sustentável na Gestão do Recrutamento e do Talento?

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Encontrar o melhor candidato no recrutamento, que este se adeque à cultura da sua empresa, que seja o melhor talento e que tenha o melhor desempenho, é o sonho de todas as organizações. Os CEO’s e lideres RH de hoje, estão focados em obter os talentos certos com base na partilha de cultura e de […]